A Hidden Brains, uma empresa líder em desenvolvimento de software, refletiu sobre um ano transformador de crescimento em 2025 que culminou com a celebração do seu 22º aniversário e a conquista do prestigioso Prêmio Stevie de 'Empresa do Ano – Serviços de Computação'. Além da excelência como 'melhor empresa de desenvolvimento de software', a Hidden Brains é conhecida por seus produtos premiados datumsAI e ROCKEYE ERP, soluções inteligentes orientadas para empresas que não apenas impressionam no papel, mas geram impacto real.
"Ganhar o Prêmio Stevie não foi apenas uma validação da nossa tecnologia, foi uma validação das nossas pessoas, da nossa coragem para pivotar quando necessário e da nossa recusa em criar software que apenas marca caixinhas", disse Chirag Patel da Hidden Brains. "Após vinte e dois anos, não estamos desacelerando. Estamos mais motivados do que nunca, inspirados pela evolução do setor e pela nossa paixão crescente por tecnologia de ponta." Este ano foi um marco para a Hidden Brains, que se diferenciou dos concorrentes ao introduzir novas oportunidades e serviços que resolvem problemas reais para pessoas reais. Eles mantêm a forte convicção de que a tecnologia existe para resolver problemas das pessoas, não para criar complexidade ou custos desnecessários.
A determinação e o trabalho árduo evidentes em sua experiência, desde transformações na saúde até projetos de modernização de legado para clientes de diversos setores, abriram novos caminhos de crescimento. Esse caminho não terminou com soluções prontas, mas acendeu uma trajetória de mais crescimento e inovação também para os clientes. 2025 marcou uma mudança decisiva para a Hidden Brains, quando a empresa reconheceu uma verdade fundamental: abordagens antigas não atendem mais aos novos desafios. Ao abraçar perspectivas diversas, novos manuais e tecnologia da nova era, a empresa desbloqueou novo crescimento e oportunidades à frente.
"Nossos clientes não buscam melhorias incrementais. O mercado de ontem e o de hoje são diferentes", disse Parmesh Shah, CSO da Hidden Brains. "As pessoas agora estão mais famintas e motivadas para construir soluções pequenas, ousadas, grandes e transformadoras, em todos os formatos e tamanhos, todas competindo para dar uma vantagem à inovação. Afinal, é isso que esta nova era emergente exige." A presença global da Hidden Brains é notavelmente forte. Com atuação em mais de 107 países e escritórios em Dubai, Quênia, Emirados Árabes Unidos e EUA, sua base de clientes e portfólios atendem às métricas de sucesso de diferentes indústrias em todo o mundo.
Sua jornada em 2025 abrangeu continentes, desde a exibição de inovação na GITEX Dubai até a conexão com ecossistemas disruptivos na Slush Helsinki. Seus triunfos foram anunciados e suas estratégias aplaudidas nessas plataformas globais. O ano também marcou uma presença notável em mercados estratégicos. No Quênia, a Hidden Brains fez parceria com a Innovior Africa para atender necessidades críticas nos setores de Petróleo & Gás e Transporte. A Indonésia tornou-se um centro vibrante de inovação, impulsionado por múltiplas iniciativas estratégicas, incluindo eventos ROCKEYE e datumsAI em colaboração com a CODE.ID.
"Cada envolvimento reforçou algo profundo", disse Jigar Joshi, VP. "Estejamos em um salão de exposições em Dubai, em um hub de startups em Helsinque ou em parceria com líderes do setor no Quênia e Indonésia, encontramos a mesma coisa: uma fome incrível por inovação. Essa energia é contagiosa e nos mantém afiados." Enquanto a inteligência artificial domina as manchetes do setor, a Hidden Brains redobrou a aposta no potencial humano em 2025. A equipe da empresa emergiu como sua vantagem competitiva mais forte, combinando excelência técnica com empatia e resolução criativa de problemas que nenhum algoritmo pode replicar.
Consultas com clientes ao longo do ano revelaram uma verdade do setor que inspirou toda a organização Hidden Brains: a inovação não está morta, está viva e exigindo especialistas acelerados. "Nossos clientes nos surpreenderam consistentemente este ano", disse Parmesh Shah, CSO da Hidden Brains. "A fome deles por inovar, a disposição para desafiar o pensamento convencional, é isso que nos faz vir trabalhar todos os dias. Sendo especialistas do setor, ainda aprendemos todos os dias, coisas novas, melhores e diferentes."
À medida que a Hidden Brains entra no seu 22º ano, a empresa mantém o compromisso com uma visão que prioriza conexão humana em vez de métricas vazias, inovação significativa em vez de atualizações incrementais e parcerias em vez de transações. A empresa priorizou talento humano em vez de atalhos algorítmicos, manteve uma cultura de trabalho próspera, aumentou seu quadro de funcionários e recebeu novos talentos. Eles acreditam firmemente que se trata de crescer juntos, que os humanos sempre permanecerão o fator proeminente para pensamento crítico, resolução criativa de problemas e inovação genuína que nenhuma máquina pode replicar.
Com o ano chegando ao fim, sua jornada transcendeu o rótulo de simplesmente uma empresa movida por IA que pode lidar com muitos desafios. Parecia mais com uma visionária expandindo limites, criando uma obra-prima inovadora que redefine o cenário. "Acreditamos firmemente que 2026 para a HB será mais colorido, mais brilhante e maior. 2026 está definido para ser o ano de avanços ousados. Com nossos clientes e patronos nos impulsionando para frente, estamos animados para explorar novos caminhos de crescimento, oferecer soluções de ponta e fornecer serviços que realmente compreendem as necessidades das empresas", acrescentou Parmesh Shah.
